ABŞ-ın H-1B Viza Siyasətində Gözlənilən Dəyişikliklər
ABŞ prezidenti Donald Trampın H-1B viza proqramına dair sələfi administrasiyasının sərt mövqeyi, xüsusilə də viza rüsumunun artırılması təklifi qlobal texnologiya sektorunda ciddi narahatlıqlar yaratmışdı. Bu siyasətin əsas məqsədi, amerikalı işçilərin maraqlarını qorumaq və ölkə daxilindəki istedadları dəstəkləmək kimi göstərilirdi. Lakin bu addım, eyni zamanda, beynəlxalq miqyasda bacarıqlı işçi qüvvəsinin hərəkətliliyini və müxtəlif ölkələrin texnoloji inkişaf tempini birbaşa təsir altına alma potensialına malikdir.
H-1B vizaları, ABŞ şirkətlərinə ixtisaslaşmış sahələrdə xarici mütəxəssisləri işə götürməyə imkan verən qeyri-immiqrant vizalardır. Ən çox texnologiya, mühəndislik və tibb sahələrində istifadə olunan bu vizalar, ABŞ-ın yenilikçilik qabiliyyətinə və rəqabətədavamlılığına mühüm töhfə verir. Viza rüsumunun artırılması, ABŞ-da işçi qüvvəsi axtaran şirkətlər üçün əlavə maliyyə yükü deməkdir və bu da onların qərar qəbuletmə prosesinə təsir edə bilər.
Rüsum Artımının Qlobal Texnologiya Sektoruna Təsiri
ABŞ-ın H-1B viza rüsumunu artırması, qlobal texnologiya sektorunda bir sıra dəyişikliklərə yol aça bilər. Birincisi, ABŞ şirkətləri xaricdən işçi cəlb etməkdə daha təmkinli ola bilər, çünki bu, onların xərclərini artıracaq. Bu isə, bəzi şirkətlərin ya ABŞ daxilindəki istedadlara daha çox sərmayə qoymasına, ya da əməliyyatlarını xarici ölkələrə köçürməyə məcbur olmasına gətirib çıxara bilər.
İkincisi, bu siyasət, xarici mütəxəssislərin ABŞ-a axınını azalda bilər. Yüksək viza rüsumu və artan tənzimləmələr, ABŞ-da karyera qurmaq istəyən istedadlar üçün cazibədarlığı azalda bilər. Nəticədə, bu istedadlar digər ölkələrdəki imkanları araşdırmağa başlaya bilərlər ki, bu da qlobal miqyasda texnoloji inkişafın mərkəzlərinin dəyişməsinə səbəb ola bilər.
Hansı Ölkələr Faydalana Bilər?
ABŞ-ın H-1B viza siyasətindəki dəyişikliklər bir sıra ölkələr üçün gözlənilməz faydalar yarada bilər. Kanadada, Böyük Britaniyada və Avstraliyada artan texnoloji işçi qüvvəsinə tələbat mövcuddur və bu ölkələr ABŞ-dan fərqli olaraq daha sadə və ya daha sərfəli immiqrasiya proqramları təklif edə bilərlər. Bu isə, beynəlxalq istedadların bu ölkələrə axınına səbəb olacaq. Məsələn, Kanada qısa müddətdə iş icazəsi verən proqramları ilə artıq ABŞ-dan bəzi texnoloji mütəxəssisləri özünə cəlb etməkdədir.
Bundan əlavə, Hindistan və Çin kimi immiqrasiya baxımından ABŞ-a ən çox mütəxəssis təmin edən ölkələr də öz texnologiya sektorlarının inkişafı sayəsində faydalana bilərlər. ABŞ-a getməkdə çətinlik çəkən mütəxəssislər öz ölkələrində qalıb yerli şirkətlərin inkişafına töhfə verə bilərlər. Bu isə, bu ölkələrin daxili bazarının güclənməsinə və texnoloji müstəqilliyinin artmasına şərait yaradır.
Yeni Viza Siyasətinin Uzunmüddətli Nəticələri
H-1B viza rüsumunun artırılması və Tramp administrasiyasının sərt viza rüsumu siyasəti ABŞ-ın qlobal istedad yarışında mövqeyinə uzunmüddətli təsir göstərə bilər. Qısamüddətli dövrdə amerikalı işçilərin məşğulluğunu təşviq etsə də, uzunmüddətli dövrdə ABŞ-ın innovasiya mərkəzi kimi reputasiyasına xələl gətirə bilər. Digər ölkələr isə bu vəziyyətdən istifadə edərək bacarıqlı mütəxəssisləri özlərinə cəlb edə və texnoloji ekosistemlərini gücləndirə bilərlər. Nəticədə, qlobal texnoloji peyzaj daha bərabər paylanmış, çoxqütblü bir quruluş ala bilər.
Oxucu Şərhləri
Şərh Yaz